会社案内

ひとりでも多くの人が「志」を得て、
いきいきと働く社会を創りたい。

海外市場での厳しい競争、国内では人口減少と高齢化、そして産業構造転換。日本は様々な場面で価値観や構造を進化させていく必要に迫られています。その進化を創るのは私たち自身。社会に新たな進化をもたらし、より幸せな世の中に向かうために、一人ひとりが高い意識と持てる力を社会の様々な場面で余すところなく発揮していくことが求められています。

社会を構成する大きな要素である企業と働く人。社会が進化していくためには、この関係も進化をしていかなければなりません。

社会人材学舎は、ひとりでも多くの人が「志」を得て本来の持てる力を発揮し、いきいきと働く社会を創りたい。組織の中で、或いは外へ。大企業からベンチャー企業へ、ＮＰＯやＮＧＯ等の団体へ、農業や介護の現場、そして起業。志を持った社会人材が自分を活かす場を求めて縦横無尽に流動する。その実現が、活力あふれる未来へと繋がる一助なるはずです。そのためには企業と働く人それぞれがこれまでの価値観を変え、手を取り合って進化をしていこうとするムーブメントが欠かせません。

いわば、「社会人材ムーブメント」。

皆様と一緒に、社会人材を育て、人生の充実化と日本の活性化をお手伝いしていきたい。
どうぞよろしくお願い申し上げます。

株式会社　社会人材コミュニケーションズ　代表取締役CEO社長
MBA・中小企業診断士
総合電機メーカーにてエンジニアとしてキャリアをスタート。ハードウェア・ソフトウェア設計、生産管理システムの開発等を行う。従来より問題意識を有していた教育事業に就くべく受験指導校にて教務責任者・執行役員として18年間従事。同時に中小企業診断士として事業再生・新規事業立ち上げ等を中心とした経営診断・ハンズオン支援を行う。2013年より理念を実現すべく社会人材学舎を創業。
経済産業省・中小企業庁・厚生労働省においてキャリア等に関する研究会の委員を務める。
著書に『定年がなくなる時代のシニア雇用の設計図』（日本経済新聞出版）がある。